5、處罰輕緩，影響辦案積極性。瀆職侵權(quán)犯罪案件的處理上普遍存在從寬處理，查多罰少，緩多實少的現(xiàn)象。人為增加了辦案人員查案風(fēng)險性和舉報人的舉報成本，達(dá)不到預(yù)期期待，降低了群眾舉報和工作人員辦案的積極性。
三、思考與對策
1、“等案”變“找案”，拓寬案源渠道。檢察機(jī)關(guān)應(yīng)深入持久地開展定期、不定期的法制宣傳活動，廣泛宣傳反瀆職侵權(quán)工作。
2、更新觀念，用足用活偵查措施。要總結(jié)和借鑒成功經(jīng)驗，打破以人立案的常規(guī)，果斷以事立案，變被動為主動，快速啟動偵查程序，運用一切可利用的偵查手段，解決不立案無法運用偵查措施進(jìn)一步調(diào)查取證的難題，使案件承辦人最大限度地發(fā)揮各種偵查手段的作用，控制偵查節(jié)奏，爭取查辦案件的主動權(quán)。并要能夠大膽、靈活正確地使用偵查措施開展偵查工作。
3、以打促防，打防并舉。要堅持把反瀆職侵權(quán)工作位置前移，納入反腐敗斗爭的總體格局，做到領(lǐng)導(dǎo)重視，在裝備、經(jīng)費和人員配置等方面給予必要的保障和一定的傾斜。瀆職侵權(quán)部門要樹立威信，通過嚴(yán)查瀆職侵權(quán)犯罪案件擴(kuò)大社會影響，提高檢察機(jī)關(guān)反瀆職侵權(quán)工作的社會認(rèn)知度，為檢察機(jī)關(guān)查辦瀆職侵權(quán)犯罪提供可靠的案源基礎(chǔ)，以懲治犯罪的高壓態(tài)勢進(jìn)一步激發(fā)人民群眾的舉報熱情。
4、建立和培養(yǎng)復(fù)合型的反瀆職侵權(quán)人才隊伍。反瀆職侵權(quán)工作涉及知識領(lǐng)域廣，部門多，法律、法規(guī)專業(yè)性強(qiáng)，因此必須培養(yǎng)有較深瀆職侵權(quán)犯罪理論功底和豐富偵查經(jīng)驗的復(fù)合型人才，才能適應(yīng)當(dāng)前反瀆職侵權(quán)工作的發(fā)展。(丹鳳縣人民檢察院 王曉虎 邢皓)