本網(wǎng)訊 （孫超）為進(jìn)一步加強(qiáng)鎮(zhèn)域各級領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)，全面提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，柞水縣鳳凰鎮(zhèn)黨委決定，從2012年6月開始，在領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中，深入開展“學(xué)業(yè)務(wù)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象”學(xué)習(xí)實踐活動。
加強(qiáng)理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，全面提高綜合素質(zhì)。組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系實際學(xué)理論，立足崗位學(xué)業(yè)務(wù)，依法行政學(xué)法規(guī)，與時俱進(jìn)學(xué)創(chuàng)新。以能力建設(shè)為重點(diǎn)，本著“缺什么，補(bǔ)什么”的原則，通過學(xué)習(xí)掌握和領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的立場觀點(diǎn)方法，進(jìn)一步增強(qiáng)謀發(fā)展、促和諧、惠民生、保穩(wěn)定的本領(lǐng)，不斷提高依法辦事、依法行政的能力和水平。
加強(qiáng)工作實踐鍛煉，開闊視野增長才干。堅持在實踐鍛煉中提高，深入實際、勇于實踐，大膽探索、積極創(chuàng)新。有針對性地組織黨員干部深入學(xué)習(xí)，開闊視野、解放思想、學(xué)習(xí)先進(jìn)，提升破解難題、推動工作的新思路、新舉措。并按照縣委組織部要求，扎實開展干部“上派下掛”、“跟班培養(yǎng)”活動，強(qiáng)化掛職干部管理，積極教育引導(dǎo)掛職干部端正認(rèn)識，堅持學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)，做到待得住、沉得下、干得好。
強(qiáng)化為民服務(wù)工作，樹立勤政務(wù)實形象。通過開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三問三解”等活動，結(jié)合“聯(lián)組包戶、服務(wù)農(nóng)家”工作機(jī)制，寫好入戶日志，組織開展大討論和對照檢查，對照群眾生活現(xiàn)狀反思自身責(zé)任、對照群眾意見建議反思自身作風(fēng)、對照群眾期盼訴求反思自身形象。通過反思找差距明思路，定措施抓落實，切實為人民群眾謀利益、辦事實，以實際行動取信于民，以作風(fēng)轉(zhuǎn)變樹立良好形象。
深化班子隊伍建設(shè)，評優(yōu)樹模爭作表率。通過“聯(lián)組包戶、服務(wù)農(nóng)家”工作機(jī)制的推行，創(chuàng)新干部考核形式，聯(lián)組包戶干部考核通過查閱記錄檔案資料及走訪的形式進(jìn)行；領(lǐng)導(dǎo)班子成員的考核按照所聯(lián)的村包戶人員得分的平均數(shù)予以確定格次，以此來促進(jìn)廣大黨員干部職工立足崗位爭優(yōu)秀，不斷優(yōu)化和促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，著力提高機(jī)關(guān)效能建設(shè)，以此確保全面完成全年各項目標(biāo)任務(wù)。