中國社科院10日發(fā)布的《人力資源藍(lán)皮書：中國人力資源發(fā)展報(bào)告(2013)》顯示，2007-2011年間，城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員工資增長了近七成，引起社會廣泛關(guān)注，那么，我省的情況如何呢？
藍(lán)皮書指出，五年來，全國城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員年均工資由2007年的24721元增加到2011年的41799元，增長了69.1%。
那么我省情況如何呢？記者查閱我省發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示，2007年度全省在崗職工年平均工資為21239元，2008年為25391元，2009年為30293元，2010年為34299元，2011年為39043元。五年的增幅達(dá)到83.8%，高于全國增幅。2012年我省城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資22753元，同比名義增長20.7%，扣除物價(jià)因素，實(shí)際增長17.4%。2012年我省城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資為43073元，同比名義增長12.9%，增幅下降1.4個(gè)百分點(diǎn)。其中，在崗職工平均工資44330元，同比名義增長13.5%，扣除物價(jià)因素，實(shí)際增長9.8%。
在一外貿(mào)公司工作的鄧女士說，她2008年每月工資2000元，后來逐漸增長，去年3000多點(diǎn)；在一文化傳媒公司工作的李女士說，2008年工資3000多元，可到現(xiàn)在還是3000多元，沒有多大增長；在一軟件開發(fā)公司工作的小劉說，2007年每月只有1600多，現(xiàn)在達(dá)到3000多元。（華商報(bào)）