臨近歲末，不少白領金領開始思尋新東家，傳統(tǒng)的增加崗位補貼、發(fā)購物卡等“硬福利”作用似乎變得越來越有局限性。近日，記者走訪了多家南京的企業(yè)了解到，不少企業(yè)開始注重向員工發(fā)“軟福利”。比如，幫助年輕員工圓夢購房給予“零息借款”，此外，還有一些單位為了緩解春運購票難的問題，自掏百萬元腰包，購數(shù)輛大巴派專職司機送員工及親屬回鄉(xiāng)。
“最實在”：
零息購房借款，年輕員工婚房有著落
“如果不是公司推出零息購房借款計劃，可能還是望房心嘆。”許女士是江北一家IT上市公司的基層員工，近日，她已經(jīng)拿到了明發(fā)城市的新房鑰匙，準備在3月份正式進行“婚房”的裝修。她告訴記者，公司推出的這一零息購房支持計劃，成為眾多年輕員工福音。據(jù)該公司負責人表示，和小許一樣，公司第一期經(jīng)核準的購房借款員工共41人，借款總額合計為人民幣892萬元。其中單個員工的最高借款額度為人民幣30萬元，最低借款額度為人民幣10萬元，員工每個月可以到財務用工資歸還借款。許女士為記者算了一筆賬，按自己借款15萬元計算，5年可省下超過萬元的利息，而更為重要的是，在信貸較緊的背景下，辦理銀行貸款是件非常麻煩的事情。
“最應景”：
公司掏百萬購大巴，送員工回鄉(xiāng)
相比過節(jié)，發(fā)放幾百元、上千元大型商場超市福利卡似乎已經(jīng)不再新鮮。而一些企業(yè)推出了被業(yè)界稱之為“最應景”的軟福利。記者從焦點科技了解到，為了讓員工春節(jié)前順利回家，企業(yè)自掏幾百萬元，購買了數(shù)輛大巴及汽車，按東西南北多條線路送省內(nèi)員工回鄉(xiāng)過年。
該公司基層員工表示，每年春運期間購火車票和汽車票是很煩心的，而且，不少員工家住省內(nèi)離公路較遠的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，回一趟家需要倒好幾趟車，一旦遇到加班或者到除夕夜回家，很容易耽誤了全家團員，而公司自購汽車送員工，比送千元的福利卡要更實惠，更為重要是，不少同事的老婆或丈夫，甚至是一些親屬也可跟著班車走。
“最浪漫”：
帶員工去海南旅游
“歲末別人去海南游，趕上漲價要比平時多花一倍錢，我?guī)е笥讶?，反而能少花一半錢，多虧我們公司給的福利?。?rdquo;小馬很開心。
小馬所在的單位是一家私企，總共只有十幾名員工，雖然人少，但十幾個年輕人干勁很足，所以公司運轉得不錯。臨近歲末，老板一開心，就大筆一揮，把十幾名員工全安排到海南去度假，獎給大家一個“最浪漫”的福利——海南游。大家還可以帶一至兩位親屬，只要自付機票錢就可以了。
“從圣誕節(jié)我就在想，這么冷的天，是不是帶女朋友到海南、廈門之類的地方玩玩，沒想到公司給我們一個驚喜。”小馬說，大家辛苦了一年，加班也加了不少，如今公司帶大伙免費玩海南，真是讓人很好的放松，有新意而且浪漫。
網(wǎng)友曬另類年終福利
最“幽默”——彩票
“你們的年終獎都是浮云，我們公司年終獎最高可拿五百萬！”在汽車銷售公司的網(wǎng)友“球衣不洗”發(fā)布的年終獎的一部分，是一張兩塊錢的福利彩票。對于這份特殊的年終獎，雖然不少人認為這個年終獎太過摳門，但是依然有人認為這個獎品很幽默有創(chuàng)意，萬一真的中了就發(fā)財了。不過這位網(wǎng)友補充說，彩票只是公司年終獎包含的其中一項，當然還有正常的年終獎。