針對近日香港工業(yè)總會關于珠三角三成港企將面臨倒閉的預測，廣東省中小企業(yè)發(fā)展促進會秘書長謝泓9日接受中新社記者采訪表示，部分勞動密集型企業(yè)收縮或倒閉或?qū)㈦y以避免，支持中小企業(yè)通過收購、并購等產(chǎn)業(yè)鏈合作方式，實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級將成為這些企業(yè)的生存發(fā)展之路。
據(jù)此間媒體9日報道，香港工業(yè)總會副主席劉展灝表示，受歐美市場經(jīng)濟衰退和廣東可能再次上調(diào)最低工資標準的雙重影響，珠三角將有6萬間港資企業(yè)大受拖累，年底將會有三成珠三角港企(約1.8萬家)面臨倒閉和收縮的危險。
廣東省中小企業(yè)發(fā)展促進會秘書長謝泓對此表示，不只是港企，珠三角的中小型企業(yè)目前都面臨挑戰(zhàn)，需要一個長期的調(diào)整。如果不轉(zhuǎn)變經(jīng)營方式的話，即使不受今年各方面因素的影響，也會面臨倒閉的危險。
“倒閉不見得是壞事，中國社會要轉(zhuǎn)型升級，一定的陣痛是必須的！”謝泓認為，那些勞動力密集型、缺少技術含量的企業(yè)一方面要通過轉(zhuǎn)型來求生存，另一方面可通過收購、并購等產(chǎn)業(yè)鏈合作方式提升競爭力。
來自廣東省有關部門的消息稱，明年廣東省有機會再度上調(diào)最低工資標準，港資企業(yè)的經(jīng)營成本又將提高。劉展灝說，香港工業(yè)總會已將“凍結漲薪建議”發(fā)信給中央和廣東省相關部門，希望能夠獲得接納。
謝泓對此有不同看法。他認為，作為勞資關系，企業(yè)不能僅僅把勞動力當成本，而應該作為企業(yè)的競爭力來看待。由于物價不斷上漲，員工工資水漲船高是必然的。如果只因為調(diào)整工資就面臨倒閉危險的話，企業(yè)該做的是轉(zhuǎn)變經(jīng)營方式，而不是減低員工工資標準。
財政部已經(jīng)決定從2011年11月1日起，實施新的增值稅和營業(yè)稅實施細則。謝泓認為，鑒于目前大部分小微企業(yè)仍困難，對于小企業(yè)的減負政策仍需要加大力度。“國家應該與民間分擔目前的困難，才能幫助企業(yè)調(diào)整轉(zhuǎn)型”。（中新網(wǎng)）